Aktuelle HR-Manager Jobs in Stuttgart

Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

Vertrieb: Du steuerst die Aktivitäten Deiner kaufmännischen Abteilungen auf Basis von vertrieblichen KPI. Darüber hinaus entwickelst Du kundenspezifische Strategien zum Ausbau der kaufmännischen Personaldienstleistungen in den Vertragsformen Arbeitnehmerüberlassung (Temp) und Personalvermittlung (Perm) Kundenbetreuung: Du führst Besuche bei kaufmännischen Groß- und Potenzialkunden durch und...

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Aufgaben Durchführung und Pflege personaladministrativer Prozesse Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten FragestellungenPflege und Verwaltung von Personaldaten in den HR-SystemenErstellung von Auswertungen, Präsentationen und StatistikenZusammenarbeit mit internen...

Personalberater Vertrieb (m/w/d)

Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den...

Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d)

verantwortungsvoll kümmerst Du Dich um die Vorbereitung und Koordination der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit dem externen Payroll-Dienstleister zu Deinen wesentlichen Tätigkeiten gehören die Pflege der Personalstammdaten sowie die gewissenhafte Prüfung der erfassten Arbeitszeiten im Zeiterfassungssystem zuverlässig erstellst Du die erforderlichen...

Recruiter (m/w/d)

Aufgaben Durchführung von Vorgesprächen mit Fachabteilungen zur BedarfsklärungErstellung und Schärfung von Stellenprofilen sowie AusschreibungenInformationssammlung zur Position und ZielgruppeBewerbermanagement Telefonische Erstansprache von KandidatenDurchführung strukturierter Interviews inkl. Fragebögen und...